.
.
مسؤول المشروع / غازي عنتاب -->

مسؤول المشروع / غازي عنتاب

مسؤول المشروع / غازي عنتاب


عنوان الوظيفة: مسؤول المشروع (IPA / إدارة الحالات)
الموقع: غازي عنتاب / تركيا 
مدة الانتداب: 8 أشهر مع إمكانية التمديد بدوام كامل
تاريخ البدء: في اسرع وقت ممكن
الرمز الوظيفي : Jv1926

حول SENED: 

SENED هي منظمة غير حكومية وغير ربحية مستقلة تأسست في عام 2013 ومسجلة في تركيا برقم 27-15-175. تأسست مجموعة سند من قبل مجموعة من الناشطين في المجال الإنساني والاجتماعي استجابةً للمعاناة التي يعانيها السوريون منذ عام 2011. أصبحت SENED متخصصة في العمل مع الأشخاص ذوي الإعاقة ودعمهم منذ عام 2015 بسبب إدراك المأساة الهائلة التي يعيشها الأشخاص ذوي الإعاقة في سوريا من خلال زيارات دورية لأماكنهم. نحن نعمل على تمكين هؤلاء المستضعفين من خلال توفير بناء القدرات والتدريب على المهارات الحياتية ، والدعم النفسي والاجتماعي ، والتأهيل التربوي والمهني ، وتوفير المعدات الداعمة ، ودعم أسرهم ، وبناء قدرات الأشخاص الذين يتعاملون معهم وإجراء البحوث التي تساهم في الدفاع عن يسبب ويعيد دمجهم في المجتمع. بالإضافة إلى ذلك ، نحن لا نعمل فقط لدمجهم في المجتمع ولكن أيضًا لتزويدهم بظروف معيشية لائقة مع أسرهم.

المسمى الوظيفي:

وظائف الوظيفة الأساسية: 
تنفيذ المشروع: 
1. قيادة الفريق لتخطيط وتنفيذ أنشطة مساعدة الحماية الفردية من خلال التقييم وتخطيط الحالة وتنفيذ الحالة والمتابعة وإغلاق الحالة من خلال اجتماعات لجنة الحالة العادية 
2. العمل مع الفريق في المؤسسة وخارجياً لتحديد وتسجيل الحالات الفردية التي تتطلب تدخل الحماية في الميدان و / أو من خلال زيارة المركز المجتمعي ،
 3. إجراء تقييمات سريعة ومفصلة للمستفيدين ،
 4. تنفيذ خطط تدخل IPA حسب CM / IPA SOP ، .
5. تحديد حالات الحماية الفردية و متابعة القضية حتى إغلاق القضية.
 6. مرافقة المستفيدين للإحالات وما إلى ذلك إذا لزم الأمر
 7. دعم تخطيط الخدمة والحفاظ على تحديث خريطة الخدمة 8. إعداد التقارير ومساعدة مدير المشروع لتقارير المشروع.
 9-دعم لتسجيل الحالات المسجلة في قاعدة البيانات في الوقت المناسب وتحديث المعلومات حسب الضرورة وضمان تحديث التقدم في قاعدة البيانات 
 10. ضمان إدخال بيانات دقيقة وفي الوقت المناسب وآمنة لجميع الحالات.
 11. تخطيط وتنفيذ التوعية لنشر المعلومات بطرق منتظمة ومبتكرة 
12. الحفاظ على ملفات IPA الورقية المنظمة للغاية وتحديث قاعدة البيانات على أساس منتظم ،
 13. المساهمة في استراتيجيات المشروع وتطوير البرامج في قطاع الحماية.
 14. دعم وتعزيز المعايير المبينة في مدونة السلوك والسياسات المرتبطة بها لفريق المشروع.
 15. تمثيل المنظمة عند الحاجة مهنيا.
المعرفة والخبرة: الحد الأدنى: 
1. درجة البكالوريوس (يفضل في التعليم والعمل الاجتماعي وعلم الاجتماع وعلم النفس أو) في مجال الموضوع ذي الصلة
 2. الخبرة في إدارة الحالات و / أو IPA 
3. المعرفة حول مسارات الإحالة. 
4. مهارات ممتازة في الاتصال وإعداد التقارير والتعامل مع الآخرين.
 5. مهارات قوية في حل المشكلات والاتصال
 6. القدرة على العمل بشكل مستقل وأخذ زمام المبادرة
 7. القدرة على المساهمة في تطوير أنظمة داخلية جديدة أو موجودة. 
8. الالتزام بالمبادئ والقيم الإنسانية 
9. الالتزام بتكافؤ الفرص والممارسة بين الجنسين
 10. الرغبة في المساهمة في توسيع منظمة مخصصة ومتعددة الثقافات 
11. القدرة على التواصل بشكل واضح وحساس باللغتين العربية والإنجليزية المكتوبة والمنطوقة. اللغة التركية زائد 
12. خبرة المنظمات غير الحكومية 
13. القدرة على تنظيم وتحديد أولويات العمل ، باستخدام المبادرة عند الاقتضاء
 14. لاعب فريق جيد ومرنة وقادرة على العمل مع فريق متعدد الثقافات وحساسة من الناحية الثقافية 
15. القدرة على التعامل مع الإجهاد. العمل تحت الضغط في كثير من الأحيان لمواعيد نهائية صارمة


طريقة التقديم 

https://forms.gle/mtevFGQqhdeAfdzP7

جديد قسم : فرص عمل في تركيا

إرسال تعليق

close