.
.
فرصة عمل | مدير مشروع المأوى /اعزاز -->

فرصة عمل | مدير مشروع المأوى /اعزاز

فرصة عمل | مدير مشروع المأوى /اعزاز 

 GOAL Syria 
اعزاز - شمال غرب سوريا

الوصف العام للبرنامج:

تتواجد منظمة GOAL وهي منظمة إنسانية دولية في تركيا منذ عام 2013 وتساهم في استجابة المهاجرين منذ عام 2016 مع التركيز على الاستجابة للاحتياجات في تقديم الخدمات الصحية وشبكات الأمان الاجتماعي وحماية المهاجرين المستضعفين والمهمشين في جنوب تركيا.

تعمل منظمة GOAL في سوريا منذ عام 2013 ، وتستجيب للاحتياجات الملحة للمجتمعات المتضررة من النزاع. تعمل GOAL في محافظة إدلب ، سواء من خلال التنفيذ المباشر أو من خلال الشركاء ، وتقديم البرامج الغذائية وغير الغذائية للسكان المعرضين للخطر بشدة ، وتوفير المياه والصرف الصحي والنظافة الصحية (WASH) من خلال دعم وحدات المياه ، وكذلك الدعم الطارئ الأسر النازحة مؤخرا.

سيعمل برنامج المأوى الخاص بـ GOAL على إعادة تأهيل أو إعادة تأهيل المنازل المتضررة جزئيًا أو غير المكتملة للأسر الضعيفة.

الغرض من الوظيفة:

يشرف مدير مشروع المأوى على تنفيذ أنشطة المأوى الخاصة بـ GOAL في إطار برنامج RESTORE. سيكون مدير البرنامج مسؤولاً بشكل عام عن ضمان اتباع أنظمة وإجراءات GOAL والإشراف المباشر على المهندسين. سيكون لدى GOAL مدير برنامج واحد في إدلب وآخر في اعزاز وسيكونان مسؤولين عن التنفيذ في منطقة عمل كل منهما.

الواجبات والأهداف والاختصاصات


التخطيط للمشروع


    تطوير إجراءات التشغيل الموحدة ومذكرات التفاهم والقوالب اللازمة لتقييم وإدارة الأنشطة
    حدد المناطق الفرعية والقرية التي ستستهدفها GOAL
    قم بإنشاء خطة عمل مفصلة تحدد وتسلسل الأنشطة اللازمة لإكمال المشروع بنجاح
    بالتعاون مع المديرين الميدانيين ، توعية أصحاب المصلحة المعنيين بالبرنامج

إشراف


    بالتشاور مع منسق المأوى ، قم بتعيين ومقابلة واختيار الموظفين و / أو المتطوعين ذوي المهارات التقنية المناسبة لأنشطة المشروع
    إدارة الموظفين التقنيين و / أو المتطوعين وفقًا للسياسات والممارسات المعمول بها في المنظمة
    تأكد من الحفاظ على ملفات الموظفين بشكل صحيح والحفاظ على سريتها
    تأكد من أن جميع موظفي المشروع يتلقون التوجيه المناسب للمؤسسة وفي بداية كل مشروع جديد

تنفيذ المشروع


    تنفيذ المشروع حسب خطة المشروع
    قائمة المستفيدين المختصرة مع أصحاب المصلحة المعنيين وغيرهم من موظفي GOAL
    إجراء التحقق من الإسكان والأراضي والممتلكات للمستفيدين المدرجين في القائمة المختصرة
    إنهاء اتفاقيات المستفيدين بعد الموافقة على الأعمال
    راقب تقدم المشروع وقم بإجراء التعديلات حسب الضرورة لضمان إكمال المشروع بنجاح
    وضع جدول اتصالات لتحديث أصحاب المصلحة بما في ذلك الموظفين المناسبين في المنظمة بشأن التقدم المحرز في المشروع
    بالتعاون مع الإدارة الميدانية ، يمكنك استكشاف المشكلات وحلها مع المقاولين والأعمال الفنية

السيطرة على المشروع


    اكتب تقارير عن المشروع للإدارة وللممولين
    مراقبة واعتماد جميع نفقات المشروع المدرجة في الميزانية
    مراقبة توقعات التدفق النقدي والإبلاغ عن التدفق النقدي الفعلي والتباين للإدارة العليا على أساس منتظم (شهريًا / كل شهرين)
    إدارة الخدمات اللوجستية المرتبطة بتسليم المشروع
    تأكد من أن تسليمات المشروع في الوقت المحدد ، وفي حدود الميزانية وعلى مستوى الجودة المطلوب
    أي واجبات أخرى كما هو مطلوب



المتطلبات (الأساسية)


    خبرة عملية في إدارة برنامج مأوى أو برنامج من تخصص مماثل في سوريا.
    مؤهل إدارة المشاريع (PMD، PMP، PRINCE2).
    خبرة إدارية لا تقل عن 3 سنوات مع منظمة غير حكومية أو شركة خاصة أو دائرة حكومية.
    قدرة مثبتة لبناء الفريق وإدارة أداء فريق متنوع.
    قدرة مثبتة على تطوير السياسات والتخطيط الإستراتيجي طويل الأمد.
    الوعي بالنهج المجتمعية والعمل مع المجتمعات المحلية والشركاء بما في ذلك المنظمات غير الحكومية ومنظمات المجتمع المحلي والهيئات المحلية ومجموعات المجتمع غير الرسمية.
    ثبت مهارات حل المشكلات والتنسيق ، ومهارات الاتصال ، والمرونة والهدوء تحت الضغط.
    مهارات اللغة الإنجليزية كتابة وتحدثا ممتازة.
    مهارات حاسوبية قوية مع كفاءات خاصة مع تطبيقات Microsoft Office (بما في ذلك MS Word و Excel).
    القدرة والاستعداد للعيش في سوريا

المتطلبات (المطلوبة)


    خلفية أكاديمية قوية في البناء أو الهندسة أو ما شابه ذلك ، الحد الأدنى من درجة البكالوريوس.
    معرفة عملية بحقوق الإسكان والأراضي والممتلكات (HLP).
    ثبت القدرة على بناء قدرة المنظمات الشريكة / المحلية ميزة.


للتقدم


جديد قسم : فرص عمل في سوريا

إرسال تعليق

close