recent
أهم الفرص

وظائف في مجال الحماية في الرقة


وظائف في مجال الحماية في  الرقة


 مسؤول الحماية/الرقة

الموعد النهائي للتطبيق: 31/12/2020

المعلومات الأخرى:

متطلبات العمل:

أساسى


شهادة جامعية في العلوم الاجتماعية أو مجال آخر ذي صلة.


مستوى عال من اللغة الإنجليزية المكتوبة واللفظية أمر ضروري.


معرفة وتجربة إجراء التدريب في؛ حماية الطفل، الحد الأدنى لمعايير GBV، مبادئ تعميم مراعاة الحماية والحماية.


خبرة في العمل مع الأطفال والمراهقين والأسر الذين لديهم احتياجات معقدة.


مهارات قيادية قوية وخبرة في إدارة فريق.


مهارات الاتصال الشخصية واللاعطي الممتازة.


الالتزام بالمبادئ والقيم الإنسانية.


الالتزام بالقلق تكافؤ الفرص والممارسات الجنسانية.


المرونة تحت الضغط واستجابة الاحتياجات المتغيرة.


القدرة على منطقة أعلى درجة من السلطة التقديرية.


مهارات الكمبيوتر الجيدة (Microsoft Word، Excel و PowerPoint).


مرغوب فيه


تجربة عمل المنظمات غير الحكومية السابقة مرغوبة للغاية.


المسمى الوظيفي:

الإشراف ودعم أنشطة الحماية


الإشراف على مساعدين حماية وتنفيذ عمليات الاختبار ذات الصلة وعمليات PDR.


دعم مساعدات الحماية لتنفيذ عمليات المراقبة ذات الصلة وعمليات PDR مع ميسرين الحماية.


أكمل مجموعة كاملة من التعريفي الأساسي للموظفين الجدد الذين يربطون برنامج الحماية.


دعم مدير الحماية لإعادة الميزانية المخصصة للحماية يتم استخدامها بشكل فعال وتمشيا مع الميزانية المتصوبة.


اعمل مع مساعدي الحماية لتطوير خطط عمل تنفيذية مفصلة وتوفير التوجيه والدعم اللازم للفريق لتحقيق التنفيذ في الوقت المناسب وجيدة الأنشطة.


الروابط التدريبية والمجتمع


الدعم في دمج وتدريب الموظفين المعنيين في مجال حماية الحماية (مثل المساواة بين الجنسين والمساءلة) عبر البرامج المختلفة للقلق.


المساعدة في تدريب الموظفين وتثقيف المستفيدين هو القضايا التي يتم نقلها للحماية بما في ذلك سرية الاعتداء الجنسي والاستغلال (PSA).


في كثير من الأحيان الاتصالات مع السلطات المحلية وغيرها من المنظمات لموافقات المشاريع وتكامل النشاط الناجح.


تأكد من أن جميع الموظفين داخل مكتب RAQQA يدركون مسارات الإحالة في القلق.


الإبلاغ، ومراقبة الجودة والمراقبة والمساءلة


إعداد تقارير شهرية للمانحين باللغة الإنجليزية وفقا للجداول الزمنية المتفق عليها هي الأنشطة المضطلع بها في برنامج الحماية.


فريق الوجبات الدعم، في تطوير وتنفيذ أدوات الرصد والتقييم وأساليب جمع البيانات، والتي تسهم في جودة التعلم والبرامج المستمرة، وإعداد دراسات الحالة


المعلن: كونسيرن - القلق في جميع أنحاء العالم

محطة العمل: الرقة

كيفية تطبيق:

يرجى إرسال سيرتك الذاتية إلى البريد الإلكتروني / الرابط التالي:

يرجى ملء النموذج على الرابط التالي: https://forms.gle/gbr6kr8h1pffe54h19


مسؤول قسم العنف القائم على النوع الاجتماعي / الرقة


آخر موعد للتطبيق: 27 ديسمبر 20

المعلومات الأخرى:

تفخر MRFS بتقديم Ophortunities متساوية في التوظيف لجميع توظيفها والمتقدمين المؤهلين دون النظر إلى العرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو الميل الجنسي أو الأصل القومي أو الإثني أو العمر أو الإعاقة أو الوضع بمثابة مخضرم.

متطلبات العمل:


درجة في الدراسات الجنسانية أو علم النفس أو علم الاجتماع أو العمل الاجتماعي أو حاملي الدبلوم في العلوم الاجتماعية مع خبرة قوية GBV سيتم النظر في


خبرة 2 سنوات على الأقل تعمل من أجل منظمة غير حكومية دولية


الخبرة المهنية في برامج الوقاية من بنات الجودة والاستجابة في الطوارئ


تجربة العمل مع المنظمات المحلية في تطوير السياقات


2 سنوات ذات الصلة مجال الخبرة. تجربة المنظمات غير الحكومية هي زائد


تجربة التدريب والتوجيه والتدريب الموظفين على النهج البرنامجية الجديدة والكفاءات الأساسية


الخبرة السابقة لإدارة البرامج المطلوبة


مهارات قوية الإنجليزية والعربية والكردية والمكتوبة والتحدث. القدرة على كتابة التقارير باللغة الإنجليزية هي الأفضل.


مهارات الكمبيوتر القوية، بما في ذلك الكفاءة في MS Word، MS Excel و Power Point، Internet / MS Outlook


أظهرت القدرة على العمل مع الزملاء في بيئة معقدة ومتغيرة بسرعة.


القدرة والرغبة في السفر إلى مواقع المشروع حسب الحاجة.


يعزز وتشجع ثقافة الامتثال والأخلاقيات في جميع أنحاء الإغاثة الطبية لسوريا.


وفقا لما ينطبق على الموقف، فإن الظلام فهم واضح للإغاثة الطبية لمعايير معايير الامتثال والأخلاقيات للأخلاقيات في سوريا وتلتزم بهذه المعايير.


يجري العمل مع أعلى مستوى من النزاهة. ينقل هذه القيم إلى الموظفين والشركاء ويتطلب منهم الالتزام بقيم AESE.


آخر:


تلبية أي واجبات ومسؤوليات أخرى كما هو موضح.


احترام قواعد السلوك وسياسات MRFS ومعايير فريق GBV


تلتزم ومبدأ وسياسات MRFS (النزاهة والمساءلة والخدمات) في مجالات العمل المعنية


           

المسمى الوظيفي:


بدء التخطيط لأنشطة الوقاية من بنات الجودة والأفراد على المدى الطويل، بما في ذلك مسار الإحالة وإجراءات التشغيل القياسية.


تقديم التوجيهات الفنية اليومية ليوم العمل على GBV إلى البرامج المتخصصة للبرامج من قبل الأخصائيين الاجتماعيين GBV، ومحولات المجتمع المجتمعي، يتم تتبع ميسرون مركز النساء لواء المعايير والإجراءات


Range، رصد وقياس تنفيذ مشروع GBV والمساهمة في إدارة المعلومات الفعالة على الناجي GBV


ضمان أنظمة مراقبة المشروع الكافية وإجراءات التقييم موجودة في تطبيق أدوات الاستيلاد من أجل جمع وتحديث جميع مؤشرات التقدم للمشروع.


العمل عن كثب مع الأخصائيين الاجتماعيين وضمان تنفيذ الموظفين واحترام أفضل المعايير والممارسات الدولية في مجال الوقاية من بنات السلع الغربية والرياكل الأساسية


المشاركة في تصميم أنشطة المشروع وأنظمة المراقبة وأنشطة بناء القدرات للشركاء والعضو المجتمعي والأطفال.


مساعدة فريق GBV في تطوير واختبار مواد التواصل تغيير السلوك (BCC) هو GBV ومنع العنف لمجتمعات المخيمات.


أنشطة توعية الوعي ودعم تطوير المراسلة.


تطوير وتنظيم علاقة عمل فعالة مع أصحاب المصلحة المعنيين بما في ذلك الوكالات الشريكة وقادة المجتمع ومكتب مركبي الجزب والمنظمات غير الحكومية المحلية ومقدمي الخدمات؛


تطوير وعلاقة العمل الفعالة بشكل فعال مع أصحاب المصلحة المعنيين بما في ذلك الحكومة الإسرائيلية والجهات المانحة والوكالات الشريكة والهياكل المجتمعية وخدمة الخدمة


المعلن: الإغاثة الطبية لسوريا

مركز الخدمة: الرقة / القحطية

كيفية تطبيق:

يرجى إرسال سيرتك الذاتية إلى البريد الإلكتروني / الرابط التالي:

كيفية تطبيق:

الرجاء ارسال سيرتك الذاتية إلى mrfs البريد الإلكتروني: [email protected]


يرجى الإشارة إلى رمز الوظيفي (NES-RQA-GBV-0103) في سطر الموضوع.


لن يتم النظر في السير الذاتية دون سطر الموضوع "NES-RQA-GBV-0103".


يرجى النظر في ذكر معرف الإعلان (أعلاه) والمسمى الوظيفي في موضوع البريد الإلكتروني.


google-playkhamsatmostaqltradent