.
.
استشاري مهندس إنشاءات/انقرة -->

استشاري مهندس إنشاءات/انقرة


استشاري مهندس إنشاءات/انقرة


رقم إشعار الوظيفة الشاغرة: SVN # TR / 2021/04

المسمى الوظيفي:استشاري مهندس إنشاءات

تصنيف:عقد استشاري

موقع العمل: انقرة

الموعد النهائي لتقديم الطلبات:21 يناير 2021

عدد الوظائف الشاغرة1

تأسست المنظمة الدولية للهجرة في عام 1951 ، وهي المنظمة الحكومية الدولية الرائدة في مجال الهجرة وتعمل بشكل وثيق مع الشركاء الحكوميين والحكوميين الدوليين وغير الحكوميين. المنظمة الدولية للهجرة مكرسة لتعزيز الهجرة الإنسانية والمنظمة لصالح الجميع. تقوم بذلك من خلال تقديم الخدمات والمشورة للحكومات والمهاجرين.

المنظمة الدولية للهجرة ملتزمة ببيئة متنوعة وشاملة. المرشحون الداخليون والخارجيون مؤهلون للتقدم لهذه الوظيفة الشاغرة. لغرض الوظيفة الشاغرة ، يعتبر المرشحون الداخليون مرشحين من الدرجة الأولى.


الوظائف العامة

تعمل المنظمة الدولية للهجرة في تركيا في بيئة هجرة معقدة. تستضيف البلاد أكثر من 4 ملايين مهاجر ولاجئ في ظل أوضاع إدارية مختلفة. دعمت المنظمة الدولية للهجرة في تركيا تطوير سياسة دمج المهاجرين وتنفذ برامج بناء القدرات التي تهدف إلى التماسك الاجتماعي للمهاجرين في البلاد وتعزيز قدرة السلطات على المستويين المركزي والمحلي. تحت الإشراف العام لمدير المشروع (التنسيق والتماسك الاجتماعي) والإشراف المباشر لمسؤول البرنامج الوطني ، وبالتعاون الوثيق مع قسم اللوجستيات / المشتريات والإدارات / الوحدات ذات الصلة والمديرية العامة لإدارة الهجرة (DGMM) ، سيقوم شاغل الوظيفة تقديم الدعم والمتابعة بشأن إعداد وتنفيذ التحديث المادي لمراكز معلومات المهاجرين (MICs).


 الواجبات والمسؤوليات الرئيسية:

    قادر على قراءة وفهم وتفسير رسومات البناء الفنية وفاتورة الكميات والمواد والمواصفات الفنية المتوافقة مع كود تركيا الوطني والمعايير والممارسات الدولية

    تأكد من تنفيذ أنشطة البناء / التجديد وفقًا لفاتورة الكميات (BoQ) والتأكد من دقة المواصفات.

    إجراء تقييمات للاحتياجات الفنية لإعداد و / أو مراجعة فاتورة الكميات لتنفيذ أنشطة البناء / التجديد (بما في ذلك تقدير الأسعار).

    قم بإعداد وإنهاء قائمة توريد وتركيب الأثاث و / أو المعدات (بما في ذلك تقدير الأسعار).

    قم بمراجعة وثائق التصميم وفواتير الكميات حسب الحاجة حتى تلبي تقديرات الأسعار توقعات ميزانية المشروع.

    إعداد وإنهاء المواصفات الفنية المرتبطة بوثائق مناقصة المشتريات لأعمال البناء وتوريد وتركيب الأثاث / المعدات.

    إذا لزم الأمر ، قم بإجراء اجتماعات ما قبل العطاء للمنظمة الدولية للهجرة وزيارات ما قبل العطاءات مع فريق المشروع. ستكون زيارات MIC في مدن مختلفة في جميع أنحاء تركيا.

    قم بالرد على أي أسئلة و / أو استفسارات فنية لمقدم العطاء.

    تقديم المساعدة الفنية الكاملة أثناء عملية تقييم العطاءات. تقديم تقرير فني مكتوب شامل مع التوصيات بشأن الفائزين بالجوائز.

    مساعدة المشتريات في إنهاء إعداد العقود من خلال مراجعة واعتماد الوثائق الفنية المرفقة بالجوائز وكذلك جداول تنفيذ العمل.

    إجراء زيارات ميدانية منتظمة للإشراف على الأعمال وكذلك لتقييم سير أعمال البناء وتقديم تقارير مرحلية وفقًا لذلك.

    تنظيم جميع الاجتماعات اللازمة مع العملاء والمقاولين.

    متابعة ضمان الجودة والرقابة وصلاحية الأعمال المنجزة وفقًا للمعالم المعتمدة ، وكذلك الضمانات.

    أداء أي واجبات أخرى ضمن نطاق هذه الوظيفة.


مؤهلات مطلوبة:

التعليم:

    شهادة جامعية في الهندسة المدنية أو الهندسة المعمارية / مصمم داخلي أو مجال ذي صلة من مؤسسة أكاديمية معتمدة مع خمس سنوات من الخبرة المهنية ذات الصلة ؛ أو

    دبلوم المدرسة الثانوية مع أربع سنوات من الخبرة المهنية ذات الصلة

تجربة

    خبرة في مجال البناء والهندسة وإدارة العقود.

    خبرة في استخدام Auto Cad ؛

    تجربة مع IOM / UN البناء وعمليات الشراء

    خبرة جيدة في الإشراف (كمهندس مشروع أو ما شابه) في أعمال البنية التحتية الصغيرة والمتوسطة الحجم مباشرة أو من خلال المقاولين ؛

    معرفة جيدة وخبرة في الأدوات الهندسية والأنظمة والمعايير التشغيلية ، بما في ذلك تقدير التكلفة ؛

    خبرة في مجال إدارة الهندسة / البناء.

    المبادرة الجيدة والقدرة على تخطيط وإدارة الأنشطة بإشراف محدود ؛

    الالتزام الشخصي والكفاءة والمرونة والسعي لتحقيق النتائج ؛

    القدرة على العمل بانسجام مع الزملاء من ثقافات وخلفيات مهنية متنوعة.

    خبرة العمل مع المنظمات الدولية والمنظمات غير الحكومية وخاصة السلطات العامة ميزة ؛

*يستطيعقد يُطلب من didates التقدم بطلب للحصول على تصريح حكومي للوصول إلى المباني الحكومية

    مطلوب إتقان اللغة الإنجليزية والتركية.


الكفاءات المطلوبة


القيم

    الإدماج واحترام التنوع: يحترم ويعزز الفروق الفردية والثقافية ؛ يشجع التنوع والشمول حيثما أمكن ذلك.


    النزاهة والشفافية: تحافظ على المعايير الأخلاقية العالية وتتصرف بطريقة تتفق مع المبادئ / القواعد التنظيمية ومعايير السلوك.

    الاحتراف: يُظهر القدرة على العمل بطريقة مؤلفة وكفؤة وملتزمة ويمارس حكمًا دقيقًا في مواجهة التحديات اليومية.


الكفاءات الأساسية - المؤشرات السلوكية المستوى 1


    العمل الجماعي: يطور ويعزز التعاون الفعال داخل الوحدات وعبرها لتحقيق الأهداف المشتركة وتحسين النتائج.

    تحقيق النتائج: إنتاج وتقديم نتائج عالية الجودة بطريقة موجهة نحو الخدمة وفي الوقت المناسب ؛ موجه نحو العمل وملتزم بتحقيق النتائج المتفق عليها.

    إدارة المعرفة ومشاركتها: تسعى باستمرار إلى التعلم ومشاركة المعرفة والابتكار.

    المساءلة: تتولى المسؤولية عن تحقيق أولويات المنظمة وتتحمل مسؤولية الإجراءات الخاصة والعمل المفوض.

    التواصل: يشجع ويساهم في التواصل الواضح والمفتوح ؛ يشرح الأمور المعقدة بطريقة إعلامية وملهمة وتحفيزية.

آخر:

أي عرض يتم تقديمه للمرشح فيما يتعلق بإشعار الوظيفة الشاغرة هذا يخضع لتأكيد التمويل.

سيخضع التعيين لشهادة تفيد بأن المرشح لائق طبيًا للتعيين والاعتماد وأي متطلبات إقامة أو تأشيرة وتصاريح أمنية.

سيتم النظر فقط في المرشحين المقيمين إما في بلد مركز العمل أو من موقع في بلد مجاور يقع على مسافة التنقل من مركز العمل. في جميع الحالات ، فإن الشرط الأساسي لتولي الوظيفة هو الإقامة القانونية في بلد مركز العمل ، أو في الدولة المجاورة الواقعة ضمن مسافة التنقل ، وتصريح العمل ، حسب الاقتضاء.

يرجى العلم أن هذا منصب محلي وعلى هذا النحو سيتم النظر فقط في الطلبات المقدمة من المرشحين الحاصلين على تصريح إقامة / عمل صالح مقيمين في تركيا. تعد موافقة صاحب العمل الحالي (إن وجدت) ضرورية لشغل هذا المنصب ، كما أن الحصول على إذن كتابي مسبق من صاحب العمل الحالي ضروري قبل المهام المعينة.

كيفية التقديم:


يُطلب من المرشحين المهتمين تقديم طلباتهم بما في ذلك أحدث سيرة ذاتية مع خطاب تغطية باللغة الإنجليزية مع تفاصيل الاتصال (الاسم والوظيفة وتفاصيل الهاتف والبريد الإلكتروني) لثلاثة مراجع من خلال الإشارة إلى اسم الوظيفة المطبقة مع رقم VN الخاص بها في سطر الموضوع بالبريد الإلكتروني [email protected]أو إلى المنظمة الدولية للهجرة Birlik Mahallesi Sehit Kurbani Akboga Sok. رقم: 24 06610 ، جانكايا ، أنقرة تركيا بنهاية 21 يناير 2021.


يرجى ملاحظة أنه سيتم الاتصال بالمرشحين فقط على القائمة المختصرة.

جديد قسم : فرص عمل في تركيا

إرسال تعليق

close