recent
أهم الفرص

مسؤول حماية - مدير الأمن /الرقة


مسؤول حماية -  مدير الأمن /الرقة


مسؤول حماية

آخر موعد للتقديم: 22.03.2021

متطلبات العمل:


شهادة جامعية في العلوم الاجتماعية أو مجال آخر ذي صلة.


من الضروري وجود مستوى عالٍ من اللغة الإنجليزية المكتوبة والشفهية.


المعرفة والخبرة في إجراء التدريبات في ؛ حماية الطفل ، والمعايير الدنيا للعنف القائم على النوع الاجتماعي ، ومبادئ تعميم الحماية والوقاية.


خبرة في العمل مع الأطفال والمراهقين والأسر ذوي الاحتياجات المعقدة.


مهارات قيادية قوية وخبرة في إدارة الفريق.


مهارات تواصل شخصية وغير عنيفة ممتازة.


الالتزام بالمبادئ والقيم الإنسانية.


الالتزام بمراعاة تكافؤ الفرص والممارسات الجنسانية.


المرونة تحت الضغط واستجابة للاحتياجات المتغيرة.


القدرة على الحفاظ على أعلى درجة من التكتم.


مهارات حاسوبية جيدة (Microsoft Word و Excel و PowerPoint).


           

المسمى الوظيفي:


الإشراف على مساعدي الحماية وتنفيذ عمليات الاختبار و PDR ذات الصلة.


دعم مساعدي الحماية لتنفيذ عمليات الاختبار و PDR ذات الصلة مع ميسري الحماية.


أكمل تدريبًا شاملاً للموظفين الجدد المنضمين إلى برنامج الحماية.


دعم مدير الحماية لضمان استخدام الميزانية المخصصة للحماية بشكل فعال وبما يتماشى مع الميزانية المعتمدة.


العمل مع مساعدي الحماية لوضع خطط عمل تنفيذية مفصلة وتقديم التوجيه والدعم اللازمين للفريق لتحقيق تنفيذ الأنشطة في الوقت المناسب وبجودة عالية.


المعلن: كونسيرن - Concern WorldWide

المعلومات الأخرى:

مركز العمل: الرقة

كيفية التقديم:

يرجى تعبئة النموذج على الرابط التالي:

https://forms.gle/TC57KSYUyTYER33f7                                              

يرجى مراعاة ذكر معرف الإعلان (أعلاه) والمسمى الوظيفي في موضوع البريد الإلكتروني.



المسمى الوظيفي: مدير الأمن

اخر موعد للتقديم: 28.03.2021

متطلبات العمل:

0

الوصف الوظيفي:

خطط إدارة الأمن


المسؤولية عن التطوير والمراجعة المنتظمة لخطط إدارة السلامة والأمن CvT (SSMP) - إجراءات التشغيل القياسية وخطط الطوارئ وما إلى ذلك.


ضمان تنفيذ SSMP في جميع أنشطة CvT.


إجراء تقييم أمني لمباني CvT ، وتقديم المشورة والإشراف على تنفيذ التحسينات الموصى بها.


المعلومات والتحليل والتقييمات


الحفاظ على شبكة المعلومات لتكون قادرة على توفير المعلومات التي تم التحقق منها والإنذارات المبكرة.


توفير التحليل السياقي المنتظم والتنبؤ بالتطورات المحتملة المتعلقة بالنزاع.


تقديم تقييم منتظم للتهديدات وتصميم وتنفيذ إجراءات لإدارة المخاطر


وصول


الاتصال والتفاوض مع الحكومة المحلية ذات الصلة والقوات المسلحة ومنصات HAOs والمنظمات الدولية غير الحكومية والهيئات الأخرى ، لضمان حصول CvT على أذونات الوصول الضرورية إلى مناطق التنفيذ.


إجراء والمحافظة على تحديث المخاطر الخاصة بالمنطقة المحدثة حسب الاقتضاء للبرامج و / أو المعينة من قبل مدير المنطقة.


البرامج والأقسام الأخرى


الحفاظ على روابط عملياتية وطيدة بين الأمن والإدارات الأخرى


المسؤولية عن إنشاء وتحديث الخطط الأمنية الخاصة بالمشروع و SoPs بالتعاون مع نائب مدير المنطقة - أي التوزيعات والتدخلات النقدية والتعليم


المسؤولية عن المراجعة وتعزيز الإعداد الأمني ​​لشركاء تنفيذ CvT إذا لزم الأمر ، إذا لزم الأمر.


تفويض موظفي إدارة الأمن لدعم تنفيذ أنشطة البرنامج حسب الاقتضاء.


الإشراف على نظام تتبع الحركة والتأكد من وجود SoPs ذات الصلة (الإبلاغ عن الحركة ، "الاتصال المفقود" ، إلخ) وتشغيلها بالتعاون مع قسم اللوجستيات.


المسؤولية عن إنشاء وتحديث خطط الأمان الخاصة بالشؤون المالية و SoPs بالتعاون مع Finance Manager


المسؤولية عن إنشاء وتحديث الخطط الأمنية الخاصة باللوجستيات و SoPs بالتعاون مع Logistic Manager


الحوادث وإدارة الأزمات


المسؤولية عن الإنذارات المبكرة ونظام الإبلاغ عن الحوادث ومتابعة الحوادث والدروس المستفادة.


المشاركة كعضو بارز في فريق إدارة الحوادث (IMT) ،


مسؤول عن إنشاء وتحديث إجراءات إدارة الأزمات في السياق المحلي


الموارد البشرية


العمل كعضو في فريق الإدارة العليا المسؤول عن تبسيط العناية الواجبة وواجب معايير وإجراءات الرعاية


تنظيم دورات تدريبية داخلية وخارجية لموظفي CvT


التركيز على بناء قدرات العاملين في إدارة الأمن بهدف تعزيز تطورهم المهني.


آحرون


الاتصال مع النظراء في وكالات التنسيق الأمني ​​للمنظمات غير الحكومية ، تحالف 2015 والشركاء الآخرين


المسؤولية عن إعداد الميزانية المتعلقة بالأمان والتتبع والإدارة المالية


تقديم تقارير منتظمة إلى مدير المنطقة - NES ، المدير القطري ومستشار الأمن الإقليمي.


الجهة المعلنة: Confidential غير معلن

ملاحظات أخرى:

لا يوجد.

 مقر العمل: الرقة

كيفية التقدم للمنصب:

يرجى ارسال السيرة الذاتية على البريد الالكتروني / الرابط التالي الإلكتروني:

https://airtable.com/shr0HlyxSghAGIRZB

مع ضروة وضع رقم الاسم و المسمى الوظيفي أو عنوان الشاغر في عنوان الرسالة (خانة الموضوع).

ملاحظة عامة: معظم الجهات المعلنة لا تقدم التقدم للشواغر إلا بالطريقة المائية.

google-playkhamsatmostaqltradent