recent
أهم الفرص

مدير تطوير البرامج والمنح -تركيا / غازي عنتاب


مدير تطوير البرامج والمنح -تركيا / غازي عنتاب


رمز الإعلان: HIHFAD-2021-045

المسمى الوظيفي: مدير تطوير البرامج والمنح

يقدم تقاريره إلى: رئيس البرامج

القسم: دائرة المنح

مكان الوظيفة: تركيا / غازي عنتاب

ساعة العمل الشهرية: 176

تاريخ الإغلاق: 14 يونيو 2021

وصف موجز عن HIH:

تأسست منظمة يدا بيد للمساعدة والتنمية (HIHFAD) ، التي كانت تعمل سابقًا كـ Hand in Hand for Syria ، كمؤسسة خيرية مسجلة في المملكة المتحدة بعد وقت قصير من بدء الأزمة السورية في عام 2011 من قبل مجموعة من البريطانيين السوريين من أجل تقديم المساعدة الإنسانية إلى المدنيون المتأثرون بالنزاع في سوريا. من بدايات متواضعة ، نمت المؤسسة الخيرية لتصبح واحدة من الجهات الفاعلة الإنسانية الرائدة التي تخدم المجتمعات السورية داخل سوريا وفي البلدان المجاورة ، ويعمل بها أكثر من 1000 موظف في سوريا وتركيا والمملكة المتحدة. مع نمو المنظمة ، فإنها تتعامل الآن مع العديد من المؤسسات المانحة مثل الأمم المتحدة ، والمكتب الإنساني للجماعة الأوروبية ، والمنظمات غير الحكومية الدولية والوكالات الحكومية الثنائية.

الغرض من الوظيفة:

إدارة جميع جوانب العلاقات مع المانحين ، بما في ذلك تجميع تقارير المانحين ، وتسهيل وتأكيد تحويل الأموال وإغلاق المنح.

يؤدي التنسيق مع مديري البرامج ومنسق الوجبات على تقدم المشروع.

دعم "رئيس البرامج" في الاتجاه الاستراتيجي.

مسؤوليات الوظيفة: • دعم "مدير البرامج والبرامج" في تطوير ومراجعة الاتجاه الاستراتيجي من خلال تحليل متعمق لاحتياجات المستفيدين وأولويات المانحين والاتجاهات العالمية.

• دعم "رئيس البرامج" في إعداد مقترحات المشاريع وتحميلها وتحديثها عبر الإنترنت.

• إدارة جوانب العلاقات مع المانحين ، بما في ذلك تجميع تقارير الجهات المانحة ، والرد على استفسارات المانحين ، وتسهيل وتأكيد تحويل الأموال وإغلاق المنح.

• يؤدي التنسيق مع "مديري البرامج" وإدارة الوجبات على التقدم المحرز في المشروع ، والعقبات والدروس المستفادة ، وإبلاغ الجهات المانحة عند الاقتضاء ، وكذلك التنسيق مع إدارات المالية والإعلام والمشتريات حسب الحاجة.

• ضمان تسهيل إعادة دمج البرنامج من خلال التشاور المبكر وتبادل المعلومات مع مديري البرامج.

• الاتصال بإدارة الشراكة بشأن فرص التمويل المحتملة ، وتقديم مدخلات قائمة على الأدلة للفرص الجديدة.

• ابق على اطلاع دائم بالأولويات والدروس المستفادة والبحوث والتقارير المشتركة في المجموعات أو من قبل أعضاء الكتلة وتعميمها مع المساهمين الداخليين أو الخارجيين حسب الحاجة.

• التواصل مع المانحين المحتملين على علم بالتوجهات الإستراتيجية من خلال التواصل والبحث عن فرص المنح ، وإطلاعهم على توجهاتهم واستراتيجياتهم الاستراتيجية.

• أرشفة ملفات المنح وتحديث حافظة المنظمة.

• المساهمة في بناء قدرات المهارات الفنية والإدارية لموظفي HIHFAD.

المعرفة والمؤهلات:

• الحد الأدنى من درجة البكالوريوس أو ما يعادلها في التخصصات ذات الصلة.

• 3 إلى 5 سنوات في القطاع الإنساني ، من ذوي الخبرة في دعم عملية تطوير مقترحات المانحين المختلفة (مكتب تنسيق الشؤون الإنسانية ، المنظمات غير الحكومية الدولية).

• مهارات اتصال كتابية وشفوية ممتازة في اللغة الإنجليزية.

• القدرة على معالجة الوثائق المختلفة ضمن إطار زمني محدود عبر مجالات مواضيعية مختلفة والقدرة على تحليل الاتجاهات والتدخلات.

• الاهتمام بالتفاصيل والدقة وحساسية الجودة.

• خبرة في تطوير الاقتراح ، مع فهم جيد لمتطلبات الجهات المانحة المحددة.

• فهم قوي للرصد والتقييم والمساءلة وإطار التعلم.

كيفية التقديم:

يجب على المتقدمين المهتمين ملء الاستمارة من خلال الرابط التالي:

https://forms.gle/mjDruRrDZobeYfvf8

سيتم إخطار المرشحين الذين تم اختيارهم في القائمة المختصرة للمقابلات فقط.

google-playkhamsatmostaqltradent