recent
أهم الفرص

مسؤول المراقبة التقييم والمسائلة والتعلم - اعزاز

 

مسؤول المراقبة التقييم والمسائلة والتعلم - اعزاز


ترغب شفق في تعيين: 

مسؤول المراقبة التقييم والمسائلة والتعلم 

الغاية من التوظيف: 

للقيام بكافة انشطة المراقبة والتقييم والمسائلة والتعلم الخاصة بالمشاريع بما يتضمن جمع البيانات (الكمية والنوعية) وإجراء مختلف الأنشطة التي تضمن التدفق المنتظم للبيانات الخاصة بالمشروع. ويتضمن المنصب جزءا كبيرا من الأنشطة الخاصة بالمسائلة (مشاركة المعلومات وتلقي الشكاوى ومتابعتها). والمتابعة مع المنسق الميداني في كافة الأمور والمهام الموكلة. 

مكان ومواصفات العمل:

 التقرير إلى: المنسق الميداني لقسم المراقبة والتقييم والمسائلة والتعلم في مكتب أعزاز. 

مكان العمل: اعزاز

 الرمز الوظيفي: 210813

 المسؤوليات والواجبات: 

• تنفيذ أدوات وإجراءات الرصد الخاصة بالمشروع بما يتماشى مع المعايير والأنشطة المقررة. 

• تصميم استبيانات باستخدام الكوبو بما يتماشى مع متطلبات الأنشطة.

 • تنظيف البيانات التي يتم جمعها بالتنسيق مع الفريق المختص وتحليل هذه البيانات لأعداد التقارير المطلوبة

 • جمع كل البيانات والمعلومات حول أنشطة المشروع تبعا للأدوات الخاصة مع تطوير ومراجعة هذه الأدوات عند الحاجة. 

• بناء قدرات المساعدين حول هذه الأدوات وتقديم التوجيه المناسب لهم حول طريقة استخدامها وتقديم الدعم التقني. 

• مراقبة كافة أنشطة المشروع ومخرجاته والتقدم المحرز نحو تحقيق نتائج المشروع 

• ضمان أن البيانات التي تجمع حول أنشطة المشروع المختلفة نظيفة ومتناسقة والمساعدة في التحليل من أجل اعداد التقارير المناسبة

 • دعم مسؤول المسائلة بما يخص كافة الأنشطة وضمان مشاركة فعاله للمعلومات مع جميع المستفيدين وضمان تلقي الشكاوى وتحويلها للموظف المسؤول من أجل تحديد الدروس المستفادة 

• العمل على تقديم المشورة فيما يخص آليات التغذية الراجعة والشكاوى ومشاركة المعلومات 

• تنفيذ المهام الأخرى المتعلقة بالمشروع بناء على طلب المدير.

 • القيام بإجراء زيارات ميدانية منتظمة لمواقع العمل. واجراء التحقيقات عند الطلب ضمن سياسة القسم.

 • تنفيذ أي مهام أخرى غير مدرجة هنا بما يضمن التنفيذ المناسب والملائم لأنشطة المشروع. 

الالتزام بسياسات شفق بما فيها:

 • سياسة صون الطفل إن إساءة معاملة الأطفال بجميع أشكالها غير مقبولة لمنظمة شفق، التي تعترف بمسؤوليتها عن حماية الأطفال من الأذى في جميع مجالات عملها. تلتزم منظمة شفق بضمان بيئة آمنة للأطفال وتطبيق نهج عدم التسامح مطلقاً تجاه أي نوع من إساءة معاملة الأطفال واستغلالهم. 

• سياسة التمييز والإساءة والتحرش تحظر منظمة شفق صراحة أي شكل من أشكال التمييز أو الإساءة أو التحرش (الجنسي أو غير ذلك)، على أساس الأصل أو العرق أو الدين أو الأصل القومي أو الجنس أو السن أو التوجه الجنسي أو الحالة الاجتماعية أو حالة المواطنة أو الإعاقة أو الوضع العسكري. يجب على موظفي الشفق والموظفين ذوي الصلة عدم المشاركة تحت أي ظرف من الظروف في أي شكل من أشكال التمييز أو التحرش أو الإساءة (الجسدية أو الجنسية أو اللفظية)، أو الترهيب أو الاستغلال، أو بأي طريقة أخرى تنتهك حقوق الآخرين داخل أو خارج شفق

المؤهلات والخبرات المطلوبة:

 - شهادة لا تقل عن (شهادة ثانوية) بكلوريا، ويفضل شهادة في علوم الحاسوب أو ما يكافئها، 

- لديه خبره جيدة في المراقبة والتقييم أو إدارة المعلومات (خبرة عملية، ان يكون عاملا في هذا المجال لمدة ادناها 8 أشهر)، 

- خبرة في اعداد تقارير المراقبة والتقييم بالإضافة للمعرفة في تحليل البيانات والمسائلة، 

- خبرة ممتازة في جمع البيانات باستخدام الكوبو، والقدرة على تدريب العاملين الميدانيين على أدوات جمع البيانات، 

- القدرة على تصميم على استبيانات الكوبو ويفضل باستخدام نماذج XLS، 

- خبرة ممتازة في التعامل مع الكمبيوتر والبرامج المكتبية وخصيصا فيما يتعلق بمايكروسوفت اوفيس و(الإكسل)،

 - خبرة جيد في التعامل مع البيانات ومعالجتها وتحليلها،

 - القدرة على بناء قدرات الفريق الميداني فيما يخص جمع البيانات وإجراء الاستبيانات، 

- يفضل القدرة على تصميم وإدارة قواعد البيانات باستخدام MySQL أو ما يعوض عنها، 

- يفضل وجود الخبرة في تحليل وعرض البيانات بتقرير تفاعلية باستخدام Power BI أو أي برامج مشابهة،

 نرحب ونشجع الإناث على التقدم لهذه الوظيفة لنعزز المساواة ونتحدى التمييز. 

طريقة التقدم للوظيفة: 

يرجى التقدم من خلال الرابط التالي: 

https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScl-5_p2zPXLQ6upUY7FKsb4osJNm7kSB2tarMR6cUA8C9Cow/viewform

 أن آخر موعد لاستقبال الطلبات هو: 16/08/2021


google-playkhamsatmostaqltradent