recent
أهم الفرص

مسؤول سلسلة التوريد والمشتريات - غازي عنتاب

 مسؤول سلسلة التوريد والمشتريات -  غازي عنتاب 

منظمة طريق الحرير تبحث عن ′′مسؤول سلسلة التوريد والمشتريات ′′

الموقع: غازي عنتاب

الموعد النهائي: 25.10.2021

المدة: 6 اشهر - دوام كامل

واجبات ومسؤوليات الوظيفة:

مسؤول سلسلة التوريد والمشتريات مسؤول عن:

1- إدارة العملية برمتها في تخطيط أنشطة سلسلة التوريد والمشتريات ، ومراقبة المخزون ، والخدمات اللوجستية ، والتوزيع ، مما يضمن تشغيل العمليات بفعالية لتجنب التأخيرات المكلفة والفرص الضائعة.

2-ضمان خطوط اتصال فعالة بين مكتب إدارة البرنامج ومديري المشاريع / البرامج وفريق المشتريات لضمان متطلبات الأولوية ، والتسليم في الوقت المناسب للسلع ، والأعمال ، والخدمات باستخدام إجراءات الشراء الأكثر ملاءمة.

3-إدارة العلاقات مع البائعين والموردين والمقاولين التي تسهل التدفق السلس للخدمات إلى مكتب سوريا والمشاريع / البرامج.

4-ضمان الامتثال الكامل لأنشطة المشتريات مع دليل المشتريات المنظمة ، والشرطة المالية ، والتوجيهات التنظيمية ذات الصلة ، والتعليمات الإدارية.

5- تخطيط المشتريات

6- متابعة طلبات الشراء وفق خطة الشراء المعتمدة

7- الاستفادة من التكنولوجيا للمساعدة في وظائف الشراء.

8- معارضة إنفاذ سياسات وإجراءات الشراء

9- تدريب الموظفين ليكونوا على دراية بمتطلبات جودة المنتج ، وكيفية تحديد متى تكون المنتجات غير مقبولة ، وما هي الإجراءات التي يجب اتخاذها عندما لا يتم استيفاء معايير الجودة.

10- مراقبة العقود للتأكد من أن المورد يلبي التوقعات ويتم اعتماد الفواتير ودفعها في الوقت المحدد.

11- إجراء أي تعديلات أو تغييرات مطلوبة على العقود القائمة بعد التشاور مع الإدارات ذات الصلة بما في ذلك المالية.

12- تتبع جميع السلع والخدمات المطلوبة والمستلمة ، والاحتفاظ بسجلات جرد دقيقة بما في ذلك تفاصيل السعر والأداء والتسليم.

13- ضمان ممارسات الشراء المسؤولة التي تلبي أهداف طريق الحرير ومتطلبات الامتثال.

14- مسئول سلسلة التوريد والمشتريات مسئول عن التفاوض مع البائعين.

المؤهلات والمهارات المطلوبة:

درجة البكالوريوس في المالية أو الإدارة أو الهندسة أو أي مجال ذي صلة.

مؤهل عالي المستوى في مجال تقني.

 مهارات:

1. ثلاث سنوات من الخبرة المهنية بعد التأهيل في مجال ذي صلة.

2. الاستعداد لتعبئة المجتمع وبناء القدرات. محاورا جيدا.

3. قادرة على تحديد الأولويات ، وتنفيذ الإجراءات ، وتحديد أهداف واضحة للموظفين والتفويض.

4. قادرة على تطوير والحفاظ على علاقات فعالة مع الفريق والمستفيدين ، والوكالات الأخرى.

5. معرفة وفهم المعايير الإنسانية مثل اسفير والمعايير الإنسانية.

6. القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة مستويات التوتر الشخصي.

7. مهارات كتابة التقارير الجيدة والقدرة على حل المشكلات.

8. ديناميكية ، وخلاقة ، ومنفتحة ، ومرنة ، ومتعلم ذاتيًا ، ولديه دوافع ذاتية ، ومجتهد في العمل.

9. القدرة على العمل بطريقة منهجية ومنظمة.

10. القدرة على استخدام برامج Microsoft Office بما في ذلك Excel و Word و Outlook و PowerPoint بطريقة احترافية.

11. قوي معرفة العمل باللغة الإنجليزية (تحدثا وكتابة).

12. مهارات تنظيمية وتعدد المهام وإدارة الوقت جيدة.

13. مرن وقادر على العمل بشكل جيد تحت الضغط

14. قادر على العمل بشكل تعاوني مع أعضاء الفريق لتحقيق الأهداف



https://docs.google.com/forms/d/1vj3Scy0lTOuNrAi6a2DyNTJ_N20C8FHDt11KjT5IrKc/viewform?edit_requested=true

google-playkhamsatmostaqltradent