recent
أهم الفرص

مدير برنامج - غازي عنتاب

 

مدير برنامج - غازي عنتاب

 

المهام الرئيسية

  • متابعة وتطوير الإجراءات التشغيلية الموحدة الفنية للبرامج بالتعاون مع المجموعات والشركاء والمانحين وموظفي المشروع.
  • تنظيم البرامج والأنشطة وفقًا لرسالة المنظمة وأهدافها.
  • قم بإعداد أفكار مشاريع جديدة للاستجابة لاحتياجات المجتمعات من خلال العمل على خطة سنوية للبرامج بالتعاون مع مدير المشروع.
  • توفير القيادة والدعم لفريق البرنامج من خلال زيادة قدراتهم وخلق بيئة للابتكار.
  • مراجعة واعتماد مواثيق المشروع وهيكل المشروع وخطة العمل التي وضعها فريق المشروع.
  • تطوير هيكل تنفيذ المشروع للمشاريع الجديدة وتطوير الاختصاصات.
  • وضع خطة إدارة المخاطر للمشروع للتخفيف من أي مخاطر محتملة.
  • مراجعة لوائح اتفاقية المشروع / المنحة.
  • دعم المدير التنفيذي في تطوير الخطة الإستراتيجية لـ POINT
  • قيادة والعمل على تطوير الاقتراح وتطوير اقتراح جديد للاستجابة لاحتياجات المجتمعات المتضررة في منطقة العمليات.
  • دعم في إدارة الميزانية وإدارة توقعات المصروفات حسب مخرجات المشروع ونتائجه.
  • العمل على تأمين الوصول والسلامة لموظفي المشروع بالتعاون مع مدير المنطقة.
  • تطوير آليات المساءلة مع قسم الوجبات ودعم الموظفين الميدانيين لتنفيذها بدقة.
  • عقد اجتماعات منتظمة مع موظفي المشاريع لمراجعة تنفيذ المشاريع والتحديثات على السياق.
  • الإشراف على تنفيذ البرنامج لضمان هدف المشروع في الوقت المحدد وفي حدود الميزانية ، مع ضمان تلبية المشروع لمعايير الجودة العالية.
  • دعم فريق المشروع وتأهيله من أجل تحسين مهاراتهم وبناء قدراتهم.
  • قم بتقييم تقدم النشاط ومساهمة الفريق ثم حدد الإجراءات اللازمة لتحسينها أو تصحيحها.
  • تقديم تقارير تحدد سير المشروع والمشاكل والحلول.
  • قيادة العملية وتقديم تقارير المشروع في الوقت المناسب والتي تلبي المتطلبات واللوائح المؤسسية والمتبرعة.
  • تمثيل استراتيجية برنامج POINT بين أصحاب المصلحة الرئيسيين في تركيا وفي مجموعات ومجموعات العمل التابعة للأمم المتحدة ذات الصلة.
  • ضمان تنفيذ البرنامج بما يتوافق مع السياسات والإجراءات الداخلية لـ POINT بالإضافة إلى قواعد وأنظمة السلطة المحلية والجهات المانحة
  • اتبع سياسات POINT بشأن الممارسات الإدارية والتمويل واللوجستيات والاتصالات وما إلى ذلك
  • العمل عن كثب مع MEAL في توحيد الأدوات لكل قطاع بما يتماشى مع متطلبات الجهات المانحة في الوقت المناسب.
  • العمل مع قسم الوجبات في تقييم نتائج المشروع.
  • بناء علاقات جديدة مع مختلف الجهات المانحة والشركاء الرئيسيين لتوسيع محفظة POINT.
  • دعم الشراكة في تنمية رضا الشركاء والحفاظ على العلاقة مع الشركاء من خلال حضور اجتماعات منتظمة مع الشركاء.
  • أي مهام أخرى من المدير المباشر.

الخبرة المطلوبة:

  • خبرة 5 سنوات في إدارة المشاريع ، مع خبرة في المشاريع المتعلقة بولاية POINT.
  • سنتان في إدارة البرامج في المجال الإنساني والتنموي.
  • خبرة في تطوير إجراءات التشغيل الموحدة والسياسات والخطط
  • لديهم خبرة في قطاعات متعددة مثل ERL والحماية والتعليم والنقد وإدارة المخيمات
  • خبرة في مشاريع بناء القدرات.
  • أثبتت التجربة الناجحة في العمل مع الجهات المانحة الرئيسية ووكالات الأمم المتحدة والنظام والمنظمات الدولية غير الحكومية.

التعليم المطلوب

  • من المستحسن أن يكون الحد الأدنى من الدرجة الأولى (العلوم الاجتماعية أو الأعمال التجارية أو أي درجة ذات صلة. ماجستير إدارة الأعمال القيمة المضافة
  • لديك شهادة PMP أو PgMd
  • يفضل المواطن التركي ، أو وثيقة قانونية صالحة لإصدار تصريح العمل.

مؤهل

  • أظهر القدرة على إدارة الأولويات والمواعيد النهائية والمهام المتعددة بكفاءة.
  • مهارات ممتازة في إدارة الوقت وسعة الحيلة مع الاهتمام الشديد بالتفاصيل.
  • معرفة مثبتة بتقنيات وأدوات إدارة المشاريع.
  • أظهر التفكير النقدي ومهارات حل المشكلات
  • تحمل الإجهاد والقدرة على العمل تحت الضغط.
  • شخص ديناميكي يتمتع بمهارات إدارية ، لا يتطلب إشرافًا أو توجيهًا دقيقًا ، وهو مرن وسريع الاستجابة. وكذلك لديه فهم جيد للوضع الميداني

مهارات الحاسوب

مهارات ممتازة في مشاريع Microsoft Office و Excel و Word و MS.

اللغات

  • يجيد اللغتين الإنجليزية والعربية
  • مطلوب مهارات قوية في الكتابة باللغة الإنجليزية
  • مطلوب لغة تركية جيدة
  •  
  •  
  •  
  •  
  • الرجاء ارسال السيرة الذاتية الى العنوان التالي :   recruitment@pointonline.org
  •  
  •  

 

google-playkhamsatmostaqltradent