recent
أهم الفرص

منسق برنامج التعافي المبكرميداني - اعزاز - ادلب

منسق برنامج التعافي المبكرميداني -  اعزاز - ادلب


 المسمى الوظيفي:   منسق برنامج التعافي المبكرميداني

الكود الوظيفي:           162-SY-PRO
مكان العمل:                 اعزاز - ادلب
تاريخ نهاية التقديم:        16/05/2022
عدد الشواغر:                     1

يجب على جميع الموظفين الالتزام بمعايير مدونة السلوك والسياسات والإجراءات المتبعة في منظمة تكافل الشام ، بالإضافة إلى الالتزام بالمعايير والمبادئ الإنسانية والإغاثية .
 

ملخص الوظيفة، الهدف والغرض منها:

مسؤول عن إدارة وتنفيذ مشاريع التعافي المبكر والتمكين الاقتصادي المنفذ في سوريا ، والتأكد من متابعة أهداف المشاريع ، ومراقبة الإنفاق الشهري على الأنشطة الجارية والمخططة ضمن الميزانية المعتمدة ، وضمان التوثيق والتنفيذ وفقًا لمتطلبات الإدارة و المانحون ، الذين يقدمون تقارير دورية شفافة ، ويؤلفون مقترحات المشاريع لتطوير برنامج التعافي المبكر ، وان تكون لديه القدرة على قيادة الفريق من خلال الإدارة عن بعد.سيكون مسؤولاً أيضًا عن توفير الدعم الفني المطلوب للمشاريع وإجراء تقييم لاحتياجات المجتمعات المحلية ، وتقديم التصميم الفني لمقترحات برنامج التعافي المبكر والتوجيه الفني للفرق الميدانية
بالإضافة إلى تنسيق المشاريع الصغيرة والدورات التدريبية ومشاريع بناء القدرات للشباب.

المهام والمسؤوليات الرئيسة:

الإشراف على سير تنفيذ المشاريع والتأكد من جودة العمل المنجز
تصميم خطط العمل وفقًا لأهداف المشروع المحددة وفي الوقت المناسب.
ضمان الاحتفاظ بتوثيق ملفات العاملين في المشاريع وأنشطته بشكل مناسب طوال حياة المشاريع في أشكال تتوافق مع متطلبات المنظمة والجهات المانحة والشريك.
 إعداد التقارير المطلوبة المتعلقة بالمشاريع ومدير البرنامج والجهات المانحة والشركاء
الاتصال الداخلي وتنظيم المعلومات الخاصة بتنفيذ أنشطة المشاريع على أساس منتظم بين مدير المشروع والفرق الميدانية والتعاون مع الإدارات ذات الصلة (البرامج - اللوجستيات - مقترحات الرصد والتقييم).
 إجراء مقابلات لاختيار موظفي المشاريع بالإضافة إلى تقديم الدعم المباشر والكافي بعد التوظيف.
تمثيل المنظمة في مجموعات العمل ذات الصلة ، مع أصحاب المصلحة ، وفي اجتماعات التنسيق ، حسب الحاجة. الحفاظ على وجود إيجابي ومستمر وواضح للمؤسسة ، بالإضافة إلى بناء وتطوير علاقات جيدة مع الشركاء والسلطات المحلية وأصحاب المصلحة
العمل عن كثب لبناء شراكات مع الوكالات والمنظمات في المجالات ذات الصلة للوصول إلى التعاون
لقدرة على تقييم احتياجات ومتطلبات المجتمع من حيث التمكين الاقتصادي وبناء القدرات
إجراء تقييمات متكاملة للاحتياجات متعددة القطاعات.
تصميم معايير الضعف المناسبة لاختيار المستفيدين في المنطقة بالإضافة إلى ضمان مشاركة المجتمع والشفافية.
وضع الخطط والدراسات للمشاريع التنموية التي تحقق التكامل بين قطاع الإنعاش المبكر والقطاعات التنظيمية الأخرى.

المؤهلات والخبرة المطلوبة:

درجة البكالوريوس في الاقتصاد / إدارة الأعمال / الهندسة.
الحد الأدنى 5 سنوات خبرة في إدارة المشاريع في المنظمات غير الهادفة للربح.
 خبرة لا تقل عن سنتين في مشاريع التمكين الاقتصادي ومشاريع التدريب والمشاريع الصغيرة
 معرفة شاملة بدراسات الجدوى للمشاريع الصغيرة ومتناهية الصغر
 معرفة قوية في تكوين مقترحات التمويل ، ودورة حياة المشروع ، وإعداد التقارير الدورية والتقدمية ، بالإضافة إلى إعداد الميزانيات والخطط التشغيلية للمشاريع
 معرفة جيدة جدا بشروط المانحين الدوليين ومتطلبات الامتثال الخاصة بهم
 مهارات كمبيوتر ممتازة في مايكروسوفت أوفيس ، وخاصة Word و PowerPoint
 القدرة على العمل الجماعي والتوجيه والتنسيق والمتابعة والبدء في تطوير المشاريع
إجادة جيدة لمهارات الاتصال والتمثيل الفعال (الشفوية والمكتوبة).
مهارات اتصال قوية باللغة الإنجليزية (الشفوية والمكتوبة).
مهارات التحليل وحل المشكلات. ï درجة عالية من مهارات التفاوض



google-playkhamsatmostaqltradent