recent
أهم الفرص

عاملة إدارة حالة - ادلب

عاملة إدارة حالة - ادلب


الجهة الموظفة: هيئة الإغاثية الإنسانية IYD

الموعد النهائي للتقديم: 04/09/2022

طبيعة العقد: عقد مؤقت / دوام كامل

المنصب: عاملة إدارة حالة.

الموقع: ادلب


عن هيئة الإغاثة الإنسانية IYD


هي منظمة تركية غير حكومية، غير ربحية وليس لها أي انتماء سياسي تعمل ضمن قطاعات مختلفة في مجال الإغاثة الإنسانية، التنمية والتعليم.

تم تسجيل هيئة الإغاثة الإنسانية IYD في عام 2014 برقم ترخيص 34-203/022 تعمل وفقاً لقانون العمل التركي رقم 5253 باسم:

ULUSLARARASI INSANI YARDIMLAŞMA DERNEĞI




تتوزع مكاتب هيئة الإغاثة الإنسانية IYD في كل من سوريا وتركيا وفق التالي:تركيا: اسطنبول، غازي عينتاب.
سوريا: حلب- إدلب.




رؤيتنا:بالعلم والعمل رواداً في تطوير سبل الحياة لرسم الابتسامة وزرع الأمل.




رسالتنا:تقديم أفضل الخدمات لتطوير المجتمعات وتلبية الاحتياجات الأساسية وفق المعايير الدولية وضمن منهجية أخلاقية متميزة.




قيمنا:احترام الاخرين.
الشفافية.
العمل الجماعي.
الابداع.
الاستقلالية.
الحيادية.




أهدافنا الاستراتيجية:العمل على ضمان حياة كريمة لجميع الناس المتأثرين بالحرب.
إعادة تأهيل وإعمار البنى التحتية المدمرة.
تقديم أفصل خدمات الرعاية الصحية.
تأمين الحاجات اليومية الأساسية.
رفع وتنشيط قدرات المجتمع المدني السوري.


التوصيف الوظيفي

اسم المنصب الشاغر: عاملة إدارة حالة.

اسم القسم/ المشروع: البرامج – الحماية.

اسم الإدارة: البرامج.

المشرف المباشر: مدير المركز.

إرسال التقارير لــ: مشرفة إدارة الحالة.




الهدف العام من الوظيفة :


عمل استجابة طارئه لحالات العنف القائم علي اساس النوع الاجتماعي وتقديم الخدمات الصحية، النفسية، القانونية، في مجال الحماية وسرعه احاله الحالات المعنفه وسهوله الوصول لتقديم الخدمة المناسبة في الوقت المناسب للناجين من العنف.




المسؤوليات الرئيسية:

استقبال حالات الناجيات من العنف القائم على النوع الاجتماعي وتسجيلها وفق معايير إدارة الحالة.
إجراء التقييمات الأولية والكاملة للحالات لتحديد خطة الاستجابة أو التدخل لكل حالة.
وضع خطط لإدارة الحالة وفق النهج المرتكز على الناجية تلبي للاحتياجات المحددة في المخاطر والتقييمات الشاملة والحصول على دعم من المشرف.
تنفيذ خطة الحالة وفق المواعيد المحددة مع متابعة خطوات التنفيذ وتقييمها وإعادة تصميمها عند الحاجة بدعم من المشرف.
إحالة الناجيات إلى خدمات أخرى عند الحاجة ووفق الخطة.
إجراء تقييم نهائي للحالة بعد تلقي الخدمات المحددة ضمن الخطة للوصول لقرار بإغلاق الحالة.
إغلاق الحالات وفقا لمعايير إدارة الحالة.
توثيق ملفات الحالة لكل حالة على حدى وتحديث الملفات بشكل مستمر وفق الخطة.
احترام السرية والخصوصية للحالات والملفات الخاصة بكل حالة وفق معايير حفظ المعلومات في إدارة الحالة.
التنسيق مع المشرفة التقنية لمناقشة الحالات الحساسة والعالية الخطورة.




ملاحظة: المسؤوليات الرئيسية المذكورة أعلاه هي مسؤوليات توضيحية. قد يتم تعيين مسؤوليات مستقبلية أخرى للوظيفة اعتمادًا على المخطط التنظيمي للإدارة.




المؤهلات (التعليم – الخبرة العملية):


المؤهلات الأساسية :شهادة جامعية أو طالبة جامعية على الأقل في التربية أو علم النفس أو في اختصاص وثيق الصلة بالعمل المطلوب.
خبرة في العمل في إدارة حالات الناجيات من العنف القائم على النوع الاجتماعي لمدة سنتين على الأقل.
شهادة ثانوية وخبرة لا تقل عن ثلاث سنوات في إدارة حالات الناجيات من العنف القائم على النوع الاجتماعي.
مهارات تواصل ممتازة.
إلمام كامل بالتدريبات الأساسية والتدريبات الإضافية مثل إدارة حالات العنف القائم على النوع الاجتماعي، ودراسة مخاطر وأنواع العنف القائم على النوع الاجتماعي.
خلفية جيدة في التعامل مع الفئة المستهدفة
الإلمام والالتزام بالمعايير الإنسانية.




المؤهلات المرغوبة:ماجستير في التربية او العلوم الاجتماعية.
أكثر من ثلاث سنوات من الخبرة المهنية في نفس المنصب الوظيفي.
مهارات تواصل ممتازة شفهية وكتابية.





الكفاءات الأساسية والإدارية والتقنية:


الكفاءات الأساسية:العمل الجماعي.
المساءلة.
التوجه لأصحاب المصلحة.
التواصل.
التخطيط والتنظيم.
الإبداع.
التعلم المستمر.




الكفاءات التقنية:القدرة على العمل بشكل مستقل ومسؤول.
إيجابي، محفز، ومبتكر، مع مهارات تنظيمية وشخصية قوية.
الالتزام العالي بالدوام.




التقديم:


يمكن للمرشحين المهتمين أن يرسلوا سيرهم الذاتية عبر الرابط التالي:

http://tiny.cc/IYD22-PR03-CASE-M-IDLB

نحن نشجع الإناث بقوة للتقدم لكافة المناصب.




تنويه:
تقبل طلبات التوظيف المناسبة من أي منطقة بشرط نقل مكان السكن إلى مناطق العمل.




ملاحظات:

السير الذاتية المرسلة لأكثر من مرة سيتم تجاهلها (يرجى إرسال السيرة الذاتية لمرة واحدة فقط).

السير الذاتية التي لا تطابق متطلبات العمل سيتم تجاهلها.

سيتم فقط التواصل مع المرشحين الذين تتناسب مواصفاتهم مع الشروط المطلوبة.
google-playkhamsatmostaqltradent