recent
أهم الفرص

عامل قائد فريق صحة الطفل - تركمان بارح


عامل قائد فريق صحة الطفل - تركمان بارح


عنوان المنصب: قائد فريق صحة الطفل

المكان:  تركمان بارح

يقدم تقاريره إلى: المساعد الميداني في صحة المجتمع

نوع العقد: دوام كامل

تاريخ النشر: 11 أكتوبر 2022

How to Apply:

In case you meet the requirements and that you are interested in the position, please send your CV and Cover Letter in

English in addition to three professional references to hrsyria@ri.org before October 25, 2022, stating in the subject “

CHW Team Leader – Turkman Bareh

”.

Please note that the position may be filled before the deadline for submission of the applications.

2022 مع كتابة اسم الوظيفة بخانة الايميل -10- قبل 25 ) hrsyria@ri.org ( يمكنك ارسال السرية الذاتية الى الايميل

CHW Team Leader - Turkman Bareh

الرجاء الاخذ بعين الاعتبار انه يمكن انهاء عملية التوظيف قبل موعد نهاية التقديم.

ملاحظة : ضرورة الالتزام  بكتابة اسم الوظيفة بعنوان الايميل

وعدم ارسال اي روابط . Word او PDF وارسال السرتة الذاتية على شكل مرفق


ملخص المنصب الوظيفي : 

تحت الإشراف المباشر لمساعد الصحة المجتمعية ، سيعمل قائد فريق الصحة المجتمعية كخط أمامي لخدمات الصحية في مناطق محددة ، وتوفير التوعية الصحية ، وتعزيز النظافة ، و جلسات الدعم النفسي والاجتماعي للفئات السكانية الضعيفة بناءً على التدريبات والدعم المستمر من برنامج الصحة المجتمعية و إدارة المنشأة الصحية بالإضافة إلى القيام بالإشراف المباشر على أعضاء فريق الصحة المجتمع ي ة في الميدان وتقديم الدعم الإداري والتقني لعاملات الصحة المجتمعية .


المؤهلات و المتطلبات :

الدراسة :

-1 الحد الأدنى من الدراس ة الجامعية في مجال التعليم ، والمجال الاجتماعي والصحي أو أي مجال ذ و صل ة او المعاهد الصحية و مدارس التمريض .

-2 خبرة لا تقل عن سنة في مجال الصحة المجتمعية أو ميسر في نفس المجال. )عم ل كمحرك مجتمع او محرك اجتماعي او غير ذلك .. ( متطلبات خاصة بالمنصب الوظيفي :

-1 مهارات تواصل عالية .

-2 يفضل من لديه تدريبات في مجال الصحة المجتمعية و تغذية الرضع و صغار الأطفال و الدعم النفسي الاجتماعي .

-3 الانتباه لاحتياجات وأولويات قطاعات المجتمع المختلف ة .

-4 الثقة والقبول الجيد من المجتمع .

-5 رغبة قوية في المساعدة في التوعية الصحية والمجتمعية .

مهارات الحاسوب :

-1 معرف ة بالكوبو و قدرة جيدة على التعامل مع الأجهزة اللوحية و مع تطبيقات الإنترنت .

متطلبات أخرى مفضلة :

-1 حسن المعاملة واللباقة و و مهارة التفاو ض .

-2 القدرة على قضاء فترة محددة من الوقت اسبوعيا في التدريب والتعليم حسب الحاج ة .


مهام و مسؤوليات المنصب الوظيفي :

نشر الوعي الصحي و النظافة و الدعم النفسي الاجتماعي :

-1 التنسيق مع مساعد الصحة المجتمعية و كوادر منظمة الاغاثة الدولية بما يخص انشطة و مسؤوليات التوعية الصحية و تعزيز النظافة .

-2 نشر الوعي الصحي وتعزيز النظافة والتوعية النفسية والاجتماعي ة لأفراد المجتمع في مناطق تقديم الخدمات من خلال إجراء زيارات منزلية ، و تقديم جلسات جماعية و تقديم التوعية في المجتمع .

-3 حضور اجتماعات الفريق الأسبوعية ومشاركة التحديثات والمعلومات بفعالية مع الفريق الذي يقوده قائد الفري ق والالتزام بالجدول الأسبوعي و مواضيع جلسات التوعية .

-4 العمل كحلقة وصل بين موظفي منظمة الاغاثة الدولية والسكان المتضررين على مستوى المجتمع من خلال ارسال تقارير أو شكاوى المجتمع و نشر المعلومات الصحية والقيام بتعبئة المجتمع .

-5 ال مساعدة في تحديد الممارسات الصحية الرئيسية التي يجب معالجتها والمساعدة في التخطيط والتنفيذ المناسب للأنشط ة لتعزيز الممارسات الآمنة و يشمل ذلك :

- انشطة التواصل مثل عقد الاجتماعات المجتمعية و الجلسات التعليمية و استخدام المواد التعليمية المتاحة و غير ذلك . .

- تأكد من إجراء هذه الأنشطة على مستوى عال وتتماشى مع معايير منظمة الاغاثة الدولية و الأخلاق التنظيمية وقواعد السلو ك للمنظمة

- تشجيع مشاركة أفراد المجتمع في انشطة تعزيز الصحة .

- استخدام الموارد بشكل فعال وحذر .

الإشراف :

الإشراف على فريق العمل من خلال :

-1 عقد اجتماع بداية الأسبوع مع الفرق بالمنشأة الصحية في أو ل يوم عمل من كل أسبوع لتعزيز روح الفريق وإعداد جدول أسبوعي للفريق يتضمن خطة الحركة ، وموضوعات ال توعية .

-2 عقد اجتماع نهاية الأسبوع مع الفرق في المنشأة الصحية في اخر يوم عمل من كل أسبوع لتبادل الخبرات ، ومناقشة الموضوعات التعليمية الرئيسية ، وتسليط الضوء على الاحدا ث الرئيسية وتعزيز روح الفريق .

-3 دعم كل فريق من خلال الانضمام إليه لمدة ثلاثة أيام عمل في الأسبوع لتقديم القيادة والدعم و ضمان جودة الخدمات المقدم ة .

-4 قيادة الفريق لتحقيق أهداف البرنامج مع التركيز على جودة الخدمات المقدمة .

التدريب :

-1 المشاركة بأ نشطة التدري ب في منظمة الإغاث ة الدولية حول مواضيع الصحة وتعزيز النظافة والدعم النفسي والاجتماعي وأي تدريب آخر مطلوب ..

-2 المشاركة في أنشطة المتابعة والتق ييم لقياس الأثر عند الحاجة لذلك )استطلاعات الرأي , المجموعات ا لمركزة والمقابلات وتنظيم المجتمع و غير ذلك ... (

التنسيق :

-1 التنسيق مع مساعد الصحة المجتمعية و كوادر منظمة الاغاثة الدولية بما يخص انشطة و مسؤوليات التوعية الصحية و تعزيز النظافة بالإضافة إلى ضمان سلامة وأمن فريق عمال الصحة المجتمع ية الميداني .

-2 مساعدة عمال الصحة المجتمعية والمساعد الميداني ومنسق البرنامج في تقييم عمال الصحة المجتمعية وجودة الخدمات المقدمة. بالإضافة إلى اقتراح التطورات ، و مواضيع جديدة بناءً على تغذية راجعة من المجتمع و الجهات الفاعلة فيه .

المدير المباشر :

-1 العمل تحت الإشراف المباشر ل مساعد الصحة المجتمعية من أجل ارسال التقارير ، وحضور التدريب وتلقي التعليمات المتعلقة بالأنشطة المتعلقة بالمجتمع .

-2 جمع البيانات الديموغرافية الأساسية عن المجتمع ، بما في ذلك المعلومات المتعلقة بالصحة و احتياجات الخدمات الاجتماعية .

-3 تجميع البيانات التي تم جمعها من الفرق بشكل يومي .

-4 ارسا ل البيانات التي تم جمعها إلى المساعد الميداني و منسق البرنامج بشكل اسبوعي بناء على النموذج المعتمد لارسال التقارير .

-5 أبلاغ المساعد الميداني بأي تغيير أو تحديث مقترح أو أي معلومات ذات صلة .

-6 تسجيل البيانات الخاصة بالأنشطة الروتينية الحالات الصحية وأرسالها إلى المساعد الميداني .

-7 الإبلاغ عن الاحتياجات الطارئة في المجتمع ، والفجوات في الوصول إلى الخدمات ، والتوجهات بين الفئات السكانية المستهدفة بتنفيذ البرنامج .

-8 إنشاء خرائط المجتمع ، والربط مع الخدمات الأخرى غي المجتمع وآليات الإحالة و المشاركة الفعالة في الاستطلاعات الدورية والمساعدة في الحصول على نتائج التغذية الراجعة من المجتمع و الجهات الفاعلة فيه .



google-playkhamsatmostaqltradent